A survey research among employees at a Chinese Company a case study of incentive effectiveness on employee performance at Suning Corporation /

QR kód

A survey research among employees at a Chinese Company a case study of incentive effectiveness on employee performance at Suning Corporation /

Incentives form an indispensable part in the operations of a company regardless its social and cultural context. In this article I have reviewed different types of incentive schemes. I have conducted a case study with secondary analysis of data about Suning corporation, which is a Chinese retail sto...

Teljes leírás

Elmentve itt :

Bibliográfiai részletek
Szerző:	Nagy Gábor Dániel
Dokumentumtípus:	Cikk
Megjelent:	Belvedere Meridionale Szeged 2019
Sorozat:	Belvedere Meridionale 31 No. 4
Kulcsszavak:	Munkaerőgazdálkodás
Tárgyszavak:	Társadalomtudományok Közgazdasági és gazdálkodástudományok
doi:	10.14232/belv.2019.4.16
Online Access:	http://acta.bibl.u-szeged.hu/68563

Hasonló tételek

Volunteering as part of CSR and company support for employee volunteering
Szerző: Hetesi Erzsébet, et al.
Megjelent: (2015)

Company support for employee volunteering
Szerző: Csovcsics Andrea
Megjelent: (2015)

Employee engagement how business goals can be achieved through employee well-being /
Szerző: Szabowska-Walaszczyk Anna, et al.
Megjelent: (2013)

How to get employee engagement?
Szerző: Lobnikar Branko
Megjelent: (2013)

Senior employees on the job market of European Union
Szerző: Gulyás László
Megjelent: (2018)

Employee reward system in the function of sustainable development
Szerző: Jevtić Tamara, et al.
Megjelent: (2022)

Competitiveness of small enterprises in the online space among the Hungarian companies
Szerző: Szűcs Krisztián
Megjelent: (2019)

Assessing meaningful work among Hungarian employees testing psychometric properties of work and meaning inventory in employee subgroups /
Szerző: Csordás Georgina, et al.
Megjelent: (2022)

The role of accounting in analyzing the company's performance [absztrakt] /
Szerző: Petkovič Đerđi, et al.
Megjelent: (2009)

Challenges and opportunities in Russian Chinese relations
Szerző: Kerekes Anasztázia
Megjelent: (2011)

Challenges for international companies in the Chinese business environment
Szerző: Vidéki Vivien
Megjelent: (2021)

Investigating the Relationship between Corruption, Corporate Governance and Corporate Performance A Provincial Survey /
Szerző: Esmaeili Korani Amirmohammad, et al.
Megjelent: (2021)

Employment at a Baranya County Agricultural Company
Szerző: Zsótér Brigitta Tünde
Megjelent: (2022)

Attitudes towards training in multinational companies
Szerző: Málovics Éva, et al.
Megjelent: (2011)

The value of workplace environment in the hospitality industry employee perspectives /
Szerző: Samardžić Selena, et al.
Megjelent: (2024)

Climate change among the least developed a case study of /
Szerző: Erdélyi Dániel
Megjelent: (2020)

Patterns of optimism and employee well-being A person-oriented approach to explanatory style in hungarian employees /
Szerző: Kovács Eszter, et al.
Megjelent: (2018)

Psychosocial work environment risk factors among university employees - a cross-sectional study in Hungary
Szerző: Mátó Veronika, et al.
Megjelent: (2021)

The undertaking and its employees some reflections on an ambiguous relationship /
Szerző: Woude Marc van der
Megjelent: (2016)

Survey of the manpower situation in Hungary between the years 1949 and 1982 /
Szerző: Balázs József
Megjelent: (1984)

Economic calculations concerning the investment of a forage producer company [abstract] /
Szerző: László Tímea Katalin, et al.
Megjelent: (2019)

Possible routes of the chinese new silk road - can the V4 countries benefit?
Szerző: Maró Zalán Márk, et al.
Megjelent: (2019)

Developing English language negotiation skills in employees
Szerző: Wiwczaroski Troy B., et al.
Megjelent: (2014)

How working environment is important for employees in HRM
Szerző: Zhang Shengrui
Megjelent: (2017)

The diversity of research at the Szeged Institute of Business Studies
Megjelent: (2011)

Possible routes of the Chinese new silk road - can the V4 countries benefit? [abstract] /
Szerző: Maró Zalán Márk, et al.
Megjelent: (2019)

Combining survey-based and neuroscience measurements in customer acceptance of self-driving technology
Szerző: Lukovics Miklós, et al.
Megjelent: (2023)

The mode and scale measurement impact in a consumer behaviour survey [absztrakt] /
Szerző: Manzoni Andrea, et al.
Megjelent: (2009)

Survey of organized culture by engineer -economist approach [absztrakt] /
Szerző: Tóth Gyöngyi
Megjelent: (2009)

Analysis of the marketing and sales strategy of a small Hungarian prosthesis manufacturing company [abstract] /
Szerző: Lendvai Edina, et al.
Megjelent: (2024)

Europeanization of Research and Innovation Policies Big Achievements but Still a Lot to Do /
Szerző: Pelle Anita
Megjelent: (2015)

Overcoming methodological issues in measuring financial literacy of companies, a proposed measurement model
Szerző: Kuruczleki Éva
Megjelent: (2020)

A kormányzati támogatások hatása a járműipari vállalatok pénzügyi teljesítményére az Ipar 4.0 korában Magyarországon [The effect of fiscal support on the financial performance of companies in the automotive sector in the era of Industry 4.0]
Szerző: Halmosi Péter
Megjelent: (2024)

Modelling of factors influencing corporate performance on the bases of domestic empirical studies [absztrakt] /
Szerző: Korom Erik
Megjelent: (2009)

Tactical marketing decisions of managers in times of crisis Qatar Airways Company, Grounded Theory
Szerző: Omarli Sevinj
Megjelent: (2020)

Employee Management and Third Culture Kids in International Assignment
Szerző: Liu Shufei
Megjelent: (2016)

Phytochemical and pharmacological research on Chinese and European Aconitum species
Szerző: Csupor Dezső, et al.
Megjelent: (2014)

Indirect fiscal incentives for R&D in Hungary
Szerző: Gyenge Balázs
Megjelent: (2018)

Tax incentives for encouraging R&D activities
Szerző: Marmilava Katsiaryna
Megjelent: (2018)

A SURVEY MADE IN THE INNER AREA OF MEZŐHEGYES ON CHOOSING THE ENERGY RATING OF THE ELECTRICAL HOUSEHOLD APPLIANCES CONSCIOUSLY
Szerző: Zsótér Brigitta Tünde, et al.
Megjelent: (2015)