A korruptív gondolkodás és viselkedés terjedése és törvényesítése
A korruptív csoport létrejöttének és fennmaradásának előfeltétele a csoport által megvalósított eredményekben, illetve sikerekben rejlik. Ezek a sikerek ugyan nem okvetlenül etikátlanok már kezdetüktől fogva, de problematikussá válhatnak, amint egyes személyek a csoportból céljaik véghezvitele érdek...
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| Dokumentumtípus: | Cikk |
| Megjelent: |
2013
|
| Sorozat: | Iskolakultúra
23 No. 5-6 |
| Online Access: | http://misc.bibl.u-szeged.hu/41972 |
| Tartalmi kivonat: | A korruptív csoport létrejöttének és fennmaradásának előfeltétele a csoport által megvalósított eredményekben, illetve sikerekben rejlik. Ezek a sikerek ugyan nem okvetlenül etikátlanok már kezdetüktől fogva, de problematikussá válhatnak, amint egyes személyek a csoportból céljaik véghezvitele érdekében a megvalósított reális eredményeket a nem etikus tettek igazolására kezdik alkalmazni. A lélektani mechanizmus, amellyel általában a korruptív csoportok szívóssága és sikere közötti kapcsolatot szokták magyarázni, abban rejlik, hogy a siker, amelyet az eszközök és erőforrások nem legális (vagy etikátlan) kisajátításával, illetve az ehhez elengedhetetlen pozíciók megszerzésével valósítanak meg, megerősítésként szokott hatni a korruptív eljárásokra.1 A nem etikus úton elért siker ugyanis képes pénzt, hatalmat és státust biztosítani, ezáltal viszont bevésni a korruptív viselkedést egy olyan személynél, aki nagyra értékeli a sikeresség ilyen magas fokát. Emellett a korruptív csoport a fennmaradás reflexeként folyamatos és erőteljes törekvést mutat annak irányában, hogy a korruptív viselkedési mintát kiterjessze az egész szervezetre, illetve aziránt, hogy megvalósítsa eszményét – a szervezeti kultúra korruptívvá való átformálását. |
|---|---|
| Terjedelem/Fizikai jellemzők: | 39-52 |
| ISSN: | 1215-5233 |